Comment nous travaillons
Quatre phases, chacune avec des livrables précis et des jalons de validation. Aucune étape ne commence avant que la précédente soit validée avec vous.
Diagnostic · Stratégie · Déploiement · Pérennisation
Chaque phase démarre après validation de la précédente. Les livrables sont définis avant le démarrage, pas à la fin.
Diagnostic
Analyse approfondie de votre organisation : cartographie de l'existant, évaluation de la maturité numérique, identification des risques et opportunités.
Livrables
- Rapport d'audit de maturité digitale
- Cartographie des risques SI
- Analyse des écarts (gap analysis)
- Recommandations priorisées
Stratégie
Co-construction d'une feuille de route personnalisée, alignée sur vos objectifs métiers et vos contraintes budgétaires et réglementaires.
Livrables
- Feuille de route numérique (3-5 ans)
- Plan d'action priorisé
- Architecture cible SI
- Budget et planning de mise en œuvre
Déploiement
Mise en œuvre des solutions avec une méthodologie agile et rigoureuse, en gérant le changement et en impliquant vos équipes à chaque étape.
Livrables
- Implémentation des solutions
- Gestion du changement
- Formation des équipes
- Rapports d'avancement
Pérennisation
Transfert de compétences, documentation et accompagnement post-déploiement pour garantir l'autonomie de vos équipes et la durabilité des résultats.
Livrables
- Documentation complète
- Formation et transfert de compétences
- Support post-déploiement
- Plan de maintien en condition
Les fondements de notre approche
Le diagnostic précède toujours la prescription
Nous ne proposons pas de solution avant d'avoir compris votre situation. La durée d'un diagnostic varie de 4 à 12 semaines selon la taille du SI et le périmètre retenu.
Vos équipes participent, pas seulement vos dirigeants
Les parties prenantes opérationnelles sont impliquées dès le diagnostic. Ce sont elles qui font tenir le changement dans la durée.
Les référentiels sont appliqués, pas cités
ISO 27001, COBIT, ITIL, RGPD, eIDAS : chaque référentiel est mobilisé selon sa pertinence réelle pour votre contexte, pas comme argument commercial.
La pérennisation est planifiée dès le début
Le transfert de compétences et la documentation ne sont pas des livrables de fin de mission. Ils sont intégrés au planning dès le cadrage.
Référentiels et standards utilisés
Une question sur votre situation numérique ?
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